Pengertian
Retirement Visa adalah Izin tinggal yang diberikan oleh suatu negara kepada orang asing berusia lanjut/pensiunan (tidak selalu) yang ingin menetap di negara tersebut TANPA BEKERJA.
- TARGET : Umumnya untuk individu usia min 50 thn namun ada yang fleksibel min 35 tahun.
- TUJUAN : Memberi kesempatan bagi pensiunan asing untuk menetap jangka panjang di negara itu.
- SOURCE OF FUNDS : Penghasilan tetap dari pensiun atau passive income (misalnya sewa properti, tabungan, deposito).
- ASURANSI KESEHATAN : Wajib.
- MASA TINGGAL : Biasanya berlaku 1–5 tahun (> 183 hari / tahun) dan bisa diperpanjang; Pathway to Permanent Resident / Citizenship.
- BEKERJA / BERBISNIS : Dilarang kecuali ada izin khusus.
- MENDAFTAR : di Kedutaan Negara tersebut yang ada di negara anda/ negara terdekat.
Keutungan Retirement Visa
- Hak Tinggal Jangka Panjang: lebih dari 183 hari/tahun.
- Durasi Tinggal 1–5 tahun, bahkan bisa seumur hidup jika diperpanjang.
- Multiple Entry & Exit.
- Perlindungan Hukum seperti layaknya warga negara.
- Bisa membuka rekening bank di negara tersebut.
- Akses layanan kesehatan.
- Beberapa negara memberikan akses sistem kesehatan publik dengan biaya lebih murah (contoh: Spanyol, Portugal, Italia).
- Keuntungan khusus untuk pensiunan (contoh: Panama Pensionado Program yang memberikan diskon transportasi, hotel, hiburan, dan layanan medis).
- Bisa membawa keluarga: Pasangan dan Anak < 21 tahun.
- Kualitas hidup yang lebih baik.
- Stabilitas hukum dan jangka panjang.
- Beberapa negara memberikan jalan menuju Permanent Residency (PR) atau kewarganegaraan (contoh: Portugal, Spanyol, Italia, Yunani).
Daftar Negara yang Mengeluarkan Retirement Visa
Selain Spanyol dan Italia berikut daftar negara yang mengeluarkan RETIREMENT VISA :
| Wilayah | Negara | Nama Visa |
|---|---|---|
| ASIA | THAILAND | Non-Immigrant O-A atau O-X (Retirement Visa) |
| MALAYSIA | MM2H (Malaysia My Second Home), berlaku untuk pensiunan & ekspatriat dengan dana tertentu. | |
| INDONESIA | Retirement KITAS (Visa Lansia), usia 55+, bukti sewa tempat tinggal, asuransi, dan penghasilan tetap. | |
| PHILIPPINES | SRRV (Special Resident Retiree’s Visa), fleksibel, usia 35+ dengan deposito investasi. | |
| EROPA | PORTUGAL | D7 Visa (Passive Income / Retirement), banyak digunakan oleh pensiunan. |
| SPAIN | Non-Lucrative Visa, cocok untuk pensiunan dengan penghasilan pasif. | |
| ITALY | Elective Residency Visa, untuk mereka dengan penghasilan pasif/pensiun. | |
| GREECE | F-Type Residence Permit | |
| MALTA | Malta Retirement Programme. | |
| CYPRUS | Category F (Retiree Residency). | |
| SWISS | dengan Lumpsum Taxation. | |
| LATIN AMERIKA & CARIBBEAN | COSTA RICA | Pensionado Program (harus ada pensiun tetap min. USD 1.000/bulan). |
| PANAMA | Pensionado Visa, salah satu yang paling populer dengan banyak benefit. | |
| ECUADOR | Retirement Visa (juga disebut Pensioner Visa). | |
| BELIZE | Qualified Retired Persons (QRP) Programme. | |
| MEXICO | Temporary/Permanent Resident Visa untuk pensiunan dengan income/pensiun tetap. | |
| COLOMBIA | M Pensionado Visa | |
| DOMINICAN REPUBLIC | Pensionado/Rentista Visa | |
| AMERIKA, CANADA, AUSTRALIA, NEW ZEALAND: Tidak punya skema Pensiun khusus yang TANPA INVESTASI. | ||
Perbandingan Retirement Visa di Beberapa Negara
| Negara | Nama Jalur | Income Minimum | Hak Kerja | PR/Citizenship | Catatan |
|---|---|---|---|---|---|
| Austria | Settlement Permit – Gainful Employment Excepted | Ada minimum funds; Sangat quota-based | Tidak boleh kerja | PR setelah 5 tahun; Citizenship 10 tahun | Prestisius tapi sulit karena kuota terbatas. |
| Cyprus | Category F PR | Resmi min. €9.568/tahun (praktik deposit €15k–20k di bank lokal) | Tidak boleh kerja | Langsung PR; Citizenship 8 tahun | Bukan Schengen (EU saja). Pengurusan lambat tapi bisa hold saham perusahaan lokal (passive income). |
| France | Long-Stay Visitor / VLS-TS Visiteur | Tidak fixed resmi; Umumnya ±€1.800+/bln (SMIC/biaya hidup) | Tidak boleh kerja | PR ±5 tahun; Citizenship ±5 tahun | Bagus untuk lifestyle & healthcare, tapi pajak tinggi dan perlu tinggal nyata. |
| Greece | Financially Independent Person Visa | ±€3.500/bln (+20% spouse, +15%/anak) | Tidak boleh kerja/aktivitas ekonomi | LTR/PR 5 tahun; Citizenship 7 tahun | Income tinggi, tapi lifestyle & tax pension 7% bisa menarik. |
| Ireland | Stamp 0 Retiree | Umumnya perlu financially independent + private insurance | Tidak boleh kerja/bisnis | Lemah untuk PR | Bukan Schengen; lebih cocok untuk retiree HNW yang benar-benar ingin tinggal di Ireland. |
| Italy | Elective Residence Visa | Umumnya ±€31k–32k/tahun single; Lebih tinggi untuk keluarga | Tidak boleh kerja | PR 5 tahun; Citizenship 10 tahun | Cocok untuk pension/dividend/rental income besar. |
| Malta | Malta Retirement Programme | Pension sebagai sumber utama; 75% pension diremit ke Malta | Tidak boleh employed; boleh non-executive director | Residence/tax programme | Menarik karena English-speaking dan pajak pension 15%, min tax berlaku. |
| Portugal | D7 Passive Income Visa | ±€920/bln main applicant (+50% spouse, +30%/anak) | Bisa kerja/bisnis | PR 5 tahun; Citizenship 10 tahun | Paling fleksibel & income threshold rendah. |
| Spain | Non-Lucrative Visa | ±€2.400/bln main applicant + €600/bln per dependent | Tidak boleh kerja | PR 5 tahun; Citizenship 10 tahun | Populer untuk retiree, tapi tidak boleh kerja dan harus stay cukup lama. |
| Switzerland | Residence without gainful employment / Retiree Residence Permit | Tidak ada angka nasional fixed; Perlu lump-sum tax min. CHF 150k–250k+/tahun (tergantung kanton) | Tidak boleh kerja | C Permit umumnya sulit; Citizenship 10 tahun residence | Bukan EU, tapi bagian Schengen. Cocok untuk HNW retiree, bukan mass-market retirement visa. |